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 美国企业人力资源管理的特点
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2004-11-13 0:00:00 |
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美国企业人力资源管理的特点>>>>
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作为现代企业管理发源地之一的美国，其人力资源管理也在实践中更迭、创新、进步，不 断地发展完善。以下将介绍当今美国企业人力资源管理的一些新形式和新特点。>>>>
一、美国企业的� |
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货币市场与资本市场关系研究
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2004-11-13 0:00:00 |
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货币市场与资本市场关系研究>>>>
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货币市场与资本市场关系的实证案例：美国、日本和德国的情况 >>>>
一．货币市场与资本市场的关系分析： >>>>
美国、日本和德国的情况 >>>>
（一）美国 >>>>
1. 美国1960 |
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上海小企业改革和发展情况分析
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2004-11-13 0:00:00 |
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上海小企业改革和发展情况分析>>>>
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自1999年上海市政府出台促进小企业发展的有关政策意见以来，随着上海市政府促进小企业发展政策的不断聚焦、小企业服务体系的渐趋完善和发展环境的日益改善，2001年上海小企业继续呈现出全面、� |
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论人本管理
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2004-11-13 0:00:00 |
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论人本管理>>>>
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一、管理理论发展的新阶段 >>>>
按照一般管理学论述，当代西方管理理论与管理学派的形成，已经过了三个阶段。第一阶段，是本世纪初所形成的以泰罗等人为代表的古典管理理论。泰罗等人倡导的科学管理，以提高劳动� |
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现代商业银行的资产与负债管理
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2004-11-13 0:00:00 |
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现代商业银行的资产与负债管理>>>>
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现代商业银行资产与负债管理，就其理论和实践的发展来看，经历了从单独的资产管理和负债管理到资产负债一体化管理的过程，后者适应了现代商业银行新的外部环境和内在变动，成为当前西方各大商业银行� |
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郎顾之争：产权改革路在何方(《前沿学刊》第7
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2004-10-5 0:00:00 |
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郎顾之争：产权改革路在何方(《前沿学刊》第71期)>>>>
沈中 >>>>
《前沿学刊》http://www.cn99.com/cgi-bin/get_lsts?listname=qianyan>>>>
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《前沿学刊》第71期(2004年9月7日)：郎顾之争：产权改革路在何方 http://www.cn99. |
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纪念小平百年诞辰(《前沿学刊》第70期) |
2004-10-5 0:00:00 |
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纪念小平百年诞辰(《前沿学刊》第70期)>>>>
沈中 >>>>
《前沿学刊》http://www.cn99.com/cgi-bin/get_lsts?listname=qianyan>>>>
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《前沿学刊》第70期(2004年8月17日)：纪念小平百年诞辰 http://www.cn99.com/cgi-bin/getmsg? |
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中国的审计风暴(《前沿学刊》第69期) |
2004-10-5 0:00:00 |
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中国的审计风暴(《前沿学刊》第69期)>>>>
沈中 >>>>
《前沿学刊》http://www.cn99.com/cgi-bin/get_lsts?listname=qianyan>>>>
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《前沿学刊》第69期(2004年7月12日)：中国的审计风暴 http://www.cn99.com/cgi-bin/getmsg?list |
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中国市场经济地位问题 |
2004-10-5 0:00:00 |
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中国市场经济地位问题(《前沿学刊》第68期) >>>>
沈中 >>>>
《前沿学刊》http://www.cn99.com/cgi-bin/get_lsts?listname=qianyan>>>>
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《前沿学刊》第68期(2004年6月20日)：中国市场经济地位问题 http://www.cn99.com/c |
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试论电算化会计系统的内部控制
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2004-10-3 0:00:00 |
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发布时间： 2003-9-7 作者：朱建国 >>>>
内部控制关系到企业财产物资的安全完整、关系到会计系统对企业经济活动反映的正确性和可靠性。企业为实现既定的管理目标，必需建立起了一整套内部控制制度，以保证企业有序、 |
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打造人力资源管理新模式——来自国企的案例分析
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2004-10-3 0:00:00 |
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一、有效的人力资源管理是南京远洋公司走出困境并取得骄人业绩的根本原因>>>>
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现代企业的生存与发展受众多因素影响和制约。其中，最重要也是最根本的因素就是企业的劳动者——人力资源，他们是企业所有资源中最宝贵的，因而必须对其� |
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中小企业如何吸引人才
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2004-10-3 0:00:00 |
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[摘要]在中小企业的生存与发展过程中,人才起了关键性的作用,大企业可以凭借其名气和雄厚的实力吸引各种人才,而名气和资源都比较小的中小企业，如何吸引人才便成为中小企业经营者都十分关心的问题。本文通过对中小企业的分析，根据中小企业的特点， |
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